Amazon plant 600.000 Jobs durch Roboter zu ersetzen
Amazon plant 600.000 jobs durch roboter zu ersetzen
Heute wurden interne Dokumente von Amazon an die Presse durchgesickert, die die Pläne zur Ersetzung von 600.000 menschlichen Arbeitsplätzen durch Roboter bis 2033 in den USA offenlegen. Trotz der Erwartung, dass die Verkäufe verdoppelt werden, strebt Amazon an, 30 Cent pro Bestellung zu sparen.
Vermeidung negativer begriffe
Um den negativen Einfluss auf die Gesellschaft zu mildern, raten die Dokumente, Begriffe wie "Automatisierung" oder "Künstliche Intelligenz" zu vermeiden und stattdessen neutrale Begriffe wie "fortgeschrittene Technologie" zu verwenden. Auch die Verwendung des Begriffs "Roboter" wird vermieden, stattdessen wird "Cobot" verwendet, um die Illusion zu erzeugen, dass Roboter mit Menschen zusammenarbeiten.
Ziel: 75% automatisierung bis 2027
Laut den Dokumenten strebt Amazon an, 75% der Firma bis 2027 zu automatisieren, was 160.000 Arbeitsplätze in den USA ersetzen würde. Bis 2027 sollen so 12,6 Milliarden Dollar eingespart werden.
Sorge um die arbeitsplätze
Der Wirtschaftsnobelpreisträger Daron Acemoglu warnt: "Niemand hat mehr Anreiz als Amazon, eine Möglichkeit zur Automatisierung zu finden. Sobald sie eine rentable Methode gefunden haben, wird sich dies auch auf andere Unternehmen ausbreiten". Er prophezeit, dass Amazon, wenn es sein Ziel erreicht, einer der größten Arbeitsplatzzerstörer in den USA werden könnte.
Amazon in deutschland
Amazon hat weltweit etwa
1,5 Millionen Mitarbeiter, in Spanien sind es 28.000.Probleme bei tesla
Tesla hat die Produktion des Roboters Optimus gestoppt, da es Probleme mit den Händen gibt.
Amazon reagiert
Eine Sprecherin von Amazon, Kelly Nantel, hat gegenüber The Verge erklärt, dass die Informationen nur die Meinung eines Teams von Amazon widerspiegeln und nicht die offizielle Position der Firma darstellen. Sie betont, dass die Dokumente oft ein unvollständiges und irreführendes Bild von den Plänen der Firma bieten.
Zukunft der arbeitsplätze
Die letzten Jahre haben gezeigt, dass Technologieunternehmen wie Amazon traditionell keine Tradition haben, Arbeitsplätze zu schützen. Sie nutzen die Menschen nur, solange sie benötigt werden. Sobald eine rentable Methode zur Automatisierung gefunden ist, wird dies auch für Amazon gelten.